Quel département, quel poste, quelle année à l'INSPE ?

Futurs professeur stagiaire, CPE stagiaire ou Psy-EN stagiaire, voici les infos utiles.

CAPES, CPLP, CAPEPS, Psy-En, CPE,, CAPET

  • Quels postes ?
  • Quelle affectation ?
  • Quelle organisation à l’INSPE ?
  • Quel salaire ?

Dans le cadre du PPCR, le ministère de l’éducation nationale a créé une classe exceptionnelle. Elle est  accessible de deux manières différentes. 80 % au moins des personnels qui accéderont à ce grade auront cette promotion de grade du fait de fonctions exercées au cours de leur carrière, 20 % le feront « au titre de leur parcours professionnel ».

De nombreuses informations actualisées sur le métier!

Quelles stratégies pour le mouvement ?

fonctionnement général du mouvement (calendrier, règles, priorités…)

– les différences entre voeux précis, géographiques et voeux larges.

– le calcul de votre barème

Chaque année, le mouvement met en émoi un grand nombre d’enseignants dans les écoles d’Aquitaine. Beaucoup de collègues sans poste à l’issue du 1er mouvement sont nommés sur des postes loin de chez eux et pas toujours faciles…

Quelles stratégies pour les mutations ? Comment faire des choix stratégiques pour mettre toutes les chances de son côté ?

fonctionnement général des mutations (calendrier, règles, priorités…)

– Calculer son barème

– Établir une stratégie pertinente

Chaque année, les mutations intra mettent en émoi un grand nombre de collègues de 2nd degré. L’équipe du Sgen-CFDT Aquitaine vous explique, vous accompagne et vous conseille.

L’effectif de classe et d’école  est un élément déterminant pour obtenir une ouverture de classe ou éviter une fermeture de classe.

Tout comprendre au processus du CTSD « Carte scolaire ». L’équipe du Sgen-CFDT Aquitaine vous accompagne, vous conseille et répond à toutes vos questions.

Vous êtes agrégé-e, certifié-e, CPE, Psychologue de l’Education Nationale ou  PLP et allez demander votre mutation intra-académique  dans l’académie de Bordeaux en 2020.  Les élu-e-s du Sgen-CFDT ont toutes les compétences pour vous conseiller et vous accompagner lors de ce moment important de votre carrière.

La création du troisième grade (classe exceptionnelle) issu des accords PPCR change complètement le mode de gestion des carrières. L’accord PPCR prévoit explicitement une carrière sur au moins deux grades (classe normale et hors classe) pour tout agent qui dispose d’une carrière complète.

Circulaires, notes de service, attestations, etc..