Toutes les questions
Les FAQ sont des courts articles pour répondre à une question concrète des internautes
Pourquoi adhérer au Sgen-CFDT. Découvrez nos valeurs, les avantages, notre équipe. Et si j’adhérais.. Pour bénéficier : de l’expertise d’une équipe compétente de conseils personnalisés de formations de qualités de réunions d’informations sur divers sujets : titularisation, primes, mouvement, permutation inter/intra, changement de département (permutation et exeat-inéat)…. de la presse syndicale Accès à tous les […] Lire la suite »
Qu’est-ce qu’une information préoccupante (IP) ? J’ai l’impression qu’un.e de mes élèves est victime de négligence, de violence physique, sexuelle, psychologique. Ou bien, mon élève est témoin de ces violences. Je dois alerter les services du département en rédigeant une IP. Définition L’information préoccupante est définie comme étant « une information transmise à la cellule […] Lire la suite »
Je suis convoqué par mon supérieur hiérarchique, comment réagir ? La convocation doit être écrite, elle peut être envoyée via internet dans votre boîte professionnelle (avec accusé de réception) appuyée par un appel téléphonique de votre IEN. La convocation doit mentionner les faits pour lesquels vous êtes convoqué. Vous avez droit à être informé du […] Lire la suite »
Pour les personnels du second degré Dans le second degré, il n’y a aucune obligation pour les personnels (professeur, CPE, AED…) grévistes de se déclarer ni à l’avance, ni le jour-même, ni après la grève, dans la mesure où un préavis a été déposé par une organisation syndicale représentative. L’administration doit procéder elle-même au recensement […] Lire la suite »
Décret n° 2023-782 du 16 août 2023 C’est une nouveauté de l’été 2023. Désormais, les directeurs ou les directrices peuvent exclure temporairement un élève. Aucun rapport avec la loi Rilhac. C’est le décret publié en août 2023 en lien avec la lutte contre le harcèlement. Que dit le décret ? Exclure temporairement Art. R. 411-11-1.-Lorsque […] Lire la suite »
Nouveauté. L’employeur public prend en charge 75% du tarif abonnement (bus, tram, train, location vélo). Le plafond est de 96,26 €. Attention ! La prise en charge d’un abonnement vélo n’est pas cumulable avec un autre abonnement s’il couvre les mêmes trajets. Remboursement partiel (75%) des frais de transport entre le domicile et le lieu […] Lire la suite »
Premier degré, Comment demander une autorisation d’absence ? Les documents des 5 départements : 1er degré Gironde : formulaire pour une demande d’absence dans le département (sept 2024) 1er degré Gironde : formulaire pour une demande d’absence hors département. (sept 2024) 1er degré Gironde (2024 2025) : note départementale congés et autorisations d’absence, liste des […] Lire la suite »
L’affectation sur un poste adapté est une situation temporaire exceptionnelle, destinée à permettre à l’enseignant rencontrant des difficultés dues à son état de santé de recouvrer à terme la capacité d’assurer la plénitude des fonctions prévues par son statut ou de s’orienter vers une activité professionnelle différente. Cette affectation est limitée dans le temps et […] Lire la suite »
Qui ? Vous êtes AESH, nous vouus proposons une visio de rentrée. Quand ? Visio le jeudi 19 septembre de 18h30 à 19h30. Quoi ? Cet temps d’échange nous permettra de ✅ Faire le point sur votre rentrée, dans votre PIAL, dans vos établissements… ✅ Répondre à vos premières questions : quel département, quel […] Lire la suite »
Check-liste ! Pour ne rien oublier le jour de la rentrée. Réunion de rentrée : des pistes ! Pour les PE, nous vous proposons une fiche pratique spécifique à la réunion de rentrée avec les parents. Elle propose une autre façon de conduire la réunion de rentrée, sans oublier de très nombreux conseils… Une fiche […] Lire la suite »